Работа личного юриста
Многие юридические конторы предлагают абонентские программы своим клиентам для предоставления помощи адвоката. Такую услугу часто называют работой личного юриста. В странах СНГ многие люди, способные нанять себе личного юриста, не видят в этом большой необходимости. В наших странах сложились традиции консультироваться в конторе или вовсе у знакомого.
Но так думают, конечно, не все. Например, если человек занимается сдачей в аренду помещений для жилья, ему сложно обойтись без квалифицированной помощи специалиста, который хорошо разбирается в данной отрасли.
К услугам личного юриста и адвоката обращаются по разным причинам - при проблемах с налогообложением, ДТП, заключении договоров, семейных правоотношениях, административных и уголовных делах в суде. И, конечно, для претензионно-исковой работы.
Юридические фирмы, предлагающие решать данные вопросы, берут плату за фиксированный пакет услуг, который заключает в себя устные консультации по различным вопросам административного, гражданского, налогового, трудового права. А также письменные заключения, подготовку проектов договоров, заявления, ответы на претензии, исковые заявления.
Наполнение данного пакета услуг может зависеть от выбора клиента. Среднестатистическому жителю России и ближнего зарубежья хотя бы раз приходится быть участником бракоразводного процесса с переделом имущества, сталкиваться с неприятностями, в которые попадают собственные дети, или вести активное инвестирование в активы. Теоретически пакет может состоять всего из одной услуги юриста. Это относится к клиентам, которые погрязли в длительной тяжбе и нуждаются в работе правоведа, который всегда будет в онлайн-доступе.
Личным юристом можно выбрать и частного предпринимателя, предоставляющего юридические услуги. Здесь существует два варианта - специалист ведет дела нескольких клиентов или имеет большое количество постоянных клиентов. В первом случае плата за услуги будет астрономической, а во втором возможны варианты того, что в нужный момент ваш личный юрист будет заниматься делами другого своего подопечного.
В основном личный юрист необходим тем людям, которые постоянно встречаются с правовыми проблемами и не имеют достаточной подготовки для их решения. В любом случае необходимо помнить, что услуги юриста, как и любые другие, оформляются договором, в котором оговариваются условия оплаты, сроки и перечень предоставляемых услуг.
Компания "Алкоа"
Компания Алкоа, одна из крупнейших международных компаний в мире производителей алюминия, алюминиевых полуфабрикатов и глинозёма, работает в России с 1993 года. В 2005 году в состав Алкоа вошли Самарский металлургический завод (ЗАО «Алкоа СМЗ») и Белокалитвинское металлургическое производственное объединение (ЗАО «Алкоа Металлург Рус»). С 2005 года компания инвестировала в их модернизацию свыше 787 млн. долл. Компания выпускает широкий ассортимент листопрокатной, прессовой и кузнечно-штамповочной продукции. Существенную часть заказчиков составляют предприятия авиационной промышленности. В 2011 году объем отгрузок увеличился до 4,7 млрд.рублей - в денежном выражении рост составил 25%, в натуральном ;- рост 17%. Компания также занимается выпуском посуду с использованием международных технологий, и занимает 10% рынка, в планах на 2012 - 2013 гг. увеличить долю до 20%, выручка по этому направлению составила 25 млн.дол..
С уважением Молодой аналитик
ТРК "Золотой Вавилон"
ТРК "Золотой Вавилон" - сетевой проект московской компании "ПАТЕРО Девелопмент". Всего ей принадлежит 5 торговых центров, работающих под этим брендом. 4 из которых расположены в Москве. В общей сложности компания владеет 10 торговыми объектами, 2 офисными центрами, занимается также жилой недвижимостью. Начало строительства ростовского ТРК - май 2007 года, ввод в эксплуатацию - 15 мая 2009 года. Общая площадь ТРЦ - 80 000 кв.м., а площадь, сдаваемая в аренду,- 52 000 кв.м. Якорными арендаторами являются MediaMarkt, "Люксор", "Сежная королева", ZARA. В настоящее время заполняемость составляет 91%, цель выйти на 100% уровень. Арендные ставки колеблются от 350 до 600 у.е. в месяц. ТРК был построен на кредитные средства Сбербанка, примерно через 2 года ТРК выйдет на точку окупаемости.
С уважением Молодой аналитик
Чтобы не бояться инноваций и ощущать себя уверенно
Острая конкурентная борьба на поле современного бизнеса, вынуждает искать всё новые пути к успеху. И так как всё на рынке претерпевает изменения и и стремится к обновлению, то полученного ранее образования, пусть даже и высшего -уже недостаточно. Вот те компании, которые стремятся не только вырваться вперёд, но хотя бы не отстать от друзей-соперников - и направляют своих сотрудников на курсы и семинары повышения квалификации.
И чтобы время и денежные средства не были потрачены зря, то получить нужно самое качественное бизнес образование. Опытный преподавательский состав, способный подойти к процессу обучения творчески, положительный настрой на преодоление проблем, владение современным оснащением процесса обучения - являются определяющими чертами в выборе центра обучения.
Интенсивные тренинги и семинары на основе постоянно обновляющихся материалов, авторские разработки по вопросам этики и психологии, теоретические наработки с последующим закреплением на практике, обеспечение обучающихся материалами как печатными, так и в электронном виде - не позволят скучать никому из участников обучения.
Не только гибкий график посещения занятий, но и индивидуальный подход к специфике компании, как и каждой отдельной личности - поможет достичь максимального эффекта повышения квалификации.
Чтобы обнаружить промахи в своей работе и найти пути грамотного выхода из нестандартной ситуации, сделать отношения с заказчиками более конструктивными, наладить психологический климат в своём коллективе и повысить самоотдачу каждого сотрудника - это стоит вложенных средств и потраченного времени.
Процессы качественного бизнес-обучения могут быть краткосрочными (72 часа), среднесрочными (72 - 100 часов) и долгосрочными (свыше 100 часов) - всё зависит от финансов, которые Вы сможете вложить в образование и наличия времени. Но академический, креативный и харизматичный подход тренеров к работе, позволит освоить немалый багаж знаний и за самые короткие сроки. Вот только придётся больше заниматься самостоятельно - не допустите промаха.
И не только специфика ведения бизнес-вопросов, но и консультации по вопросам законодательства той или иной страны, а также кадровое делопроизводство - станут более доступными и понятными не только в их традиционном восприятии.
Пройдя курс обучения, каждый представитель бизнеса приобретёт новых друзей, получит возможность получения консультаций и в будущем, притом по самым разнообразным вопросам. Но что самое главное, так это укреплённое чувство уверенности в своих силах - и это стоило кое-какого напряжения моральных и материальных сил.