Группа компаний "Ростсельмаш" (входит в состав группы "Новое содружество") состоит из 13 предприятий со сборочными производствами, расположенными в России, США, Канаде, Украине, Казахстане. Основные активы компании - комбайновый завод "Ростсельмаш", канадские заводы Buhler Industries Inc. (производитель тракторов) и Ezee-On (производитель техники для сева и почвообработки), американские заводы Red Ball (производитель самоходных и прицепных опрыскивателей) и Feterl Manufacturing (производитель оборудования по перегрузке, переработке и хранению зерна). Оборот ГК "Ростсельмаш" в 2010-2011 сельхозгоду по сравнению с периодом 2009-2010 г. увеличился в 1,9 раза, абсолютные показатели не раскрываются. В 2010 компания выпустила 3300 комбайнов, в 2011 году - 4100, в 2012 ожидается продать 4500 комбайнов. Компания работает на рынках России, Украины, Казахстана, Европы и Азии. Доля рынка комбайнов компании в России - 60%, в Казахстане - 50%. Сегодня 1/4 произведенной продукции идет на экспорт в 27 стран мира. Ежегодная потребность комбайнов в России - 6000 машин.Ежегодня компания инвестирует 25 млн.дол в развитие завода "Ростсельмаш".

С уважением Молодой аналитик

Отпуск работнику полагается не только по основному месту работы, но и на работе по совместительству. Продолжительность очередного оплачиваемого отпуска, работающего по совместительству, не может быть менее установленной Трудовым кодексом, т.е. 28-ми календарных дней. Если работник занимает должность по совместительству, по которой закон предусматривает удлиненный отпуск, то такой отпуск распространяется и на совместителя.

Если совместитель работает с вредными условиями труда, ему, согласно законодательству, предоставляется дополнительный отпуск.

Несовершеннолетние работники не допускаются к совместительству на тяжелых и вредных работах.

Отпуск основного места работы укладывается с отпуском на работе по совместительству и предоставляет одновременно в одном календарном периоде.

Работодатель основной работы предоставляет работнику отпуск соответственно графику очередности отпусков, если работник не проработал по совместительству полгода, то ему авансом предоставляется отпуск.  Для этого с основного места работы работник должен принести справку о времени ежегодного отпуска. В случае, если отпуск основного места работы имеет большую продолжительность, чем по совместительству,  то ему обязаны предоставить не оплачиваемый отпуск на весь период разницы или на часть ее дней по желанию совместителя.

Отпуск совместителю или планируется в общем графике очередности, или оговаривается в трудовом договоре. О начале отпуска работник оповещается не позднее, чем за две недели под роспись.

Продолжительность отпуска основного и дополнительного считается в календарных днях, праздничные дни, считающиеся нерабочими, которые совпадают с периодом очередного отпуска, в это число не включают.

Для дополнительного оплачиваемого отпуска включается только время работы фактически отработанное в условиях, дающих право на этот отпуск.

Замена денежной компенсацией основного и дополнительного отпуска не допускается беременным женщинам и несовершеннолетним работникам, исключением может быть выплата компенсации при увольнении.

Работнику-совместителю неиспользованный отпуск можно предоставить с последующим увольнением по его заявлению, увольнением в этом случае будет день последнего дня отпуска.

В случае увольнения, связанного с окончанием трудового договора, может предоставляться отпуск, частично или полностью выходящий за срок окончания договора.

 Проведение всех антикризисных мероприятий в любом предприятии начинается, прежде всего,Далее...

Начало предпринимательской деятельности предполагает государственную регистрацию в качестве индивидуального предпринимателя. Прежде чем, приступать к подготовке документов, необходимо четко определить, какими видами деятельности вы будете заниматься. Для этого создан классификатор, в котором каждому виду присвоен соответствующий код и с этим документом нужно ознакомиться в первую очередь.

В соответствие с действующим законодательством, физическое лицо может зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя только по месту постоянной прописки. Это означает, что, если вы зарегистрированы в г. Орле, то вам потребуется и регистрация ИП в Орле.

Для регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя в уполномоченные органы предоставляется следующий пакет документов:

• Заверенное нотариально заявление по установленной форме.

• Копия паспорта гражданина Российской Федерации, заверенная нотариально.

• Заявление о применении системы налогообложения, УСН или ЕНВД – на ваш выбор.

• Квитанцию, подтверждающую уплату госпошлины.

Подавать документы на регистрацию ИП могут граждане, достигшие совершеннолетнего возраста. В случае, если физическое лицо не достигло возраста восемнадцати лет, требуется нотариально заверенное согласие опекунов, усыновителей, родителей. Зарегистрировать ИП на территории Российской Федерации может также лицо, имеющее временную регистрацию и граждане иностранных государств, в этом случае нужно будет представить документ, подтверждающий право гражданина другой страны или лица без гражданства, постоянно проживать на территории Российской Федерации.

После подачи документов уполномоченный орган должен выдать вам расписку о принятии документов. В данной расписке также указывается срок, в который в соответствие с установленным законом порядке должна завершиться регистрации, и назначена дата, когда вам необходимо будет прибыть для получения свидетельства. Следует обратить особое внимание на этот момент, так как, если вы своевременно не явитесь за свидетельством о регистрации, то данный документ будет выслан вам по почте, что собственно нежелательно. Письма идут по почте достаточно длительное время, кроме того, неоднократно были зафиксированы случаи утери документов. Этот нюанс может значительно усложнить процесс завершения регистрации в качестве индивидуального предпринимателя.

Ежедневно в Москве возбуждаются сотни уголовных дел и подаются многочисленные судебные иски. Большой круг обязанностей в связи с этим ложится на плечи адвокатов, основными функциями которых является консультирование Далее...